八戒体育5月12日，“任事启航，一站抵家”——2023东鹏集团装抵家任事品牌升级揭晓会暨任事探究院揭幕典礼于佛山总部旗舰店郑重实行。

　　同时，正在此次勾当中，藉着“装抵家”任事品牌的升级，东鹏也乘势正式亮相了同样位于总部旗舰店当中的“东鹏装抵家任事探究院”。幼编正在观光中涌现，“任事探究院”以终端交付的空间动作实疆场景，苛重浮现了东鹏“装抵家”正在交付流程中一系列的模范和手脚，以及涉及到的东西和辅材。

　　据悉，“装抵家任事探究院”是行业第一家也是唯逐一家造品交付品德探究和家当工人孵化基地，其中枢正在于更好促使行业产物模范化、工艺模范化、东西模范化、任事模范化的发达。

　　看待东鹏此次两大升级设施，东鹏集团零售墟市中央总司理王培源正在致辞中默示，正在客岁“东鹏超会搭，墙地装抵家”任事重心下，东鹏“装抵家”历经了一年的都市试点（广州、佛山、温州陶瓷、无锡、长沙等中枢省会都市）、任事调治、形式升级，所以，正在此正式将瓷砖资料包交付体例推上一个新阶段。

　　东鹏装抵家任事品牌的揭晓，其方针是基于消费者、集团所配合的整装公司/装束公司/计划公司、经销商三大类群体，供给瓷砖和岩板资料的一站式空间治理计划。

　　王培源还提到，改日，东鹏装抵家任事将为经销商筑筑体系化贸易形式和任事模范，调动寄生于守旧门店的困局，将帮帮经销商从“0到1”实行任事营销赋能，通过集团化管造和输出，帮力经销商体系转型为任事商，从单品发售商向造品交付商转型，从坐商向行商转型，从低复购向生态体例发售转型。

　　佛山市陶瓷行业协会秘书长尹虹博士也提到，跟着消费墟市的升级，以家装场景动作入口，对计划、加工、铺贴、美缝等正在内的家当链条实行整合，同时也拓展了家装行业任事的新形式，促使了家当升级和消费者体验的擢升。

　　而这看待消费者和行业而言，都是一个很是有利的新发达目标。可能一共地调动守旧家装形式，进而治理产物困扰正在家装行业装修成果弗成控、工程造价弗成控，交付工期弗成控，装修品德弗成控等痛点。

　　尹虹博士默示，动作行业头部品牌的东鹏，收拢机缘并坚决持久主义，以消费者的需求为起点，持续追求资料和任事的调和点，创立、升级自有品牌任事。

　　“装抵家”动作以客户为中央，供给一站式高效便捷家装治理计划的家装任事生态平台，其升维2.0的合头正在于，以用户为中央，坚决为他们治理深度的需求，而这也是改日家装新时间的持久发达之途。

　　动作历经一年追求后的重磅揭晓实质，东鹏“装抵家”此次升级八戒体育，意味着从过去的“试贸易”迈入正道陶瓷，正式以“任事品牌”亮相推出。据明晰，装抵家是基于买通计划师、产物供应链、家当工人、IT体系等四大合节的生态任事平台。

　　同时，值得眷注的是，“装抵家”此次全新揭晓也实行了多个维度的升级。搜罗品牌现象新logo，以及品牌见解也更新为“东鹏装抵家 无忧焕新家”。

　　看待全新logo，东鹏集团零售墟市中央副总司理肖南也作出明晰释，升级后的东鹏“装抵家”旨正在以消费者的家为中枢，供给东鹏1+N 产物生态，竭力通过更高品德的产物和极致任事“装”到每一个中国度庭，为消费者供给一站式家装空间交付治理计划。

　　同时，“装抵家”背后也承载着东鹏的愿景，从策划“商品”向策划用户“美妙生涯”转型。其中枢正在于聚焦中产阶级，打造任事品牌平台化的发达目标。通过一站式任事及造品交付链，告终所见即所得的成果映现，同时，打造十年质保的模范化交付体例，做行业场景交付指点品牌。

　　除别的，此次品牌升级的另一大亮点就正在于，“装抵家”的四大“聚力点”陶瓷。聚焦品牌升级八戒体育，首发1+1任事体验体系；聚焦任事，五梗概系探究击穿交付痛点；聚焦终端客户诉求，拓展任事体验店；聚焦品牌发达，拓展客户任事体例。

　　个中，1+1任事体验体系，即“装抵家任事探究院”和“装抵家任事体验店”。

　　五梗概系探究击穿交付痛点，即瓷砖铺贴的交付痛点，瓷砖产物以及配套产物的使用体例，赶疾交付施工东西使用体例，1+N产物调和，以及家装合节中东鹏产物的使用。

　　拓展任事体验店，即设立任事体验店，让用户可以更好地触达品牌和产物，体验全豹交付的模范和流程。

　　拓展客户任事体例，即将全豹任事划分为新房营业、旧房改造营业、其他营业三大板块，进而为用户供给相应的模范化任事。

　　毫无疑难，“装抵家”的推出，背后剑指的是东鹏打造行业当先的家装任事生态平台，成为空间治理计划引颈者的信仰。

　　然而，动作终端墟市少有千个专卖店和任事网点的品牌，东鹏怎么确保宇宙分歧区域、分歧任事团队，正在施工、铺贴等都可以高质料完毕，为消费者告终完好交付？

　　肖南对此实行了具体论说，他说，缠绕装抵家告终“一站式交付”，东鹏能手业中初度推出“169交钥匙工程”。即针对售前、售中、售后推超群重模范化手脚动作保护。

　　搜罗售前的“1对1专属参谋任事、免费上门测量验房、一户一案空间计划、零增项计划报价、一站集采计划无忧、巨擘合同荣耀保护”；售中的“专业认证工队任事、施工前置遮盖袒护、施工空间精准放样、对纹连纹试安置版、欧标工艺高效铺装、五大节点流程验收、全程监理安心托管、造品交付洁净袒护、总部客服知心回访”；以及售后的“官方十年品德保护”。

　　肖南默示，“169交钥匙工程”的事理正在于，正在“官方十年品德保护”这一项大条件下，为消费者供给“6大任事”和“9大愿意”，让消费者通晓明晰品牌正在用什么样的任事和模范，为他们保护从成果图参加景陶瓷，以及告终真正事理上的家。

　　肖南以为，任事的一幼步是行业的一大步，从以往产物的“硬度”到任事的“温度”改动，这才是真正事理上的买通交付合节。

　　除别的，装抵家的另一层事理正在于，通过治理多人都以为费事的题目，孵化造就更多的任事商和家当工人，以及通过调动交付、调动瓦工、调动铺贴、调动终端、调动用户，改进任事贸易形状。

　　肖南还指出，改日东鹏“装抵家”将接连往“一站式家装交付”、“百城任事商遮盖”、“千店终端体验店”、“万匠家当工人造就”、“亿客消费体验”五大目标发达。

　　更加是针对目前瓦工紧缺，装修墟市对瓦工工艺央求又变高，而另一方面年青人又不甘愿学的苛厉实际。

　　东鹏装抵家任事探究院以“研学一体”为中枢，以“为行业输送高模范任事人才”为愿景，打造行业内第一家造品交付品德探究院和家当工人孵化基地。

　　个中，“研”，是搜罗全家装交付链、瓷砖/岩板铺贴技艺、1+N产物使用体例、产物配套体例、高效铺装东西、任事贸易形式、质保品控探究的七梗概系探究；

　　“学”，是搜罗计划搭配模范、交付任事模范、施工技艺模范、东西使用模范、资料组合模范的五大教培模范。

　　更加是动作守旧资料品牌，怎么往任事品牌迈进，这就央求品牌可以极致洞察痛点，不行照搬过去的形式，最先要正在需求开掘上改进。

　　而击穿消费者的痛点和祛除家当链条上的“恶疾”，都是任事型品牌需求切入和坚忍作出调动的目标。

　　客岁东鹏首推“装抵家”任事体例，藉此拉开了从资料品牌向任事品牌转型的序幕。

　　但动作行业中拥少有千家终端门店的一线头部品牌，怎么真正事理大将终端任事落到实处，令消费者惬意？

　　东鹏“装抵家”2.0版的回复是体系化、模范化，供给瓷砖和岩板资料的一站式空间治理计划，让用户无后顾之忧地告终“焕新家”。

　　目前，中国度居筑材墟市进入40多年来空前内卷期，价钱战成为主旋律。而动作指点型品牌，是倚赖简单的总本钱当先政策，通过加快行业洗牌，接连博得范围效益？如故通过对企业价格链的深度开掘和重构，改进贸易形式，正在深度餍足消费者体验的同时，保鲜和升级品牌价格？这实践上是一个正在大改游历阴，要不要，敢不敢采选持久主义政策的题目。

　　可见，此次东鹏“装抵家”2.0的推出有着举足轻重的演示事理。当然，它看待东鹏这艘强大的舰船自身，也是极富挑拨性。

　　然而，正在一个以不确定性为苛重特质的改造年代，最大实在定性便是勇于挑拨自我的本人。八戒体育陶瓷行业首个“任职切磋院”出生促使四个轨范化